踐行群眾路線 堅決反對“四風”——農發集團領導班子向全體黨員和員工公開作出“十項承諾”

　　【編者按】在3月18日舉行的農發集團黨總支群眾路線教育實踐活動第一次學習交流會上，集團黨總支書記、董事長、教育實踐活動領導小組組長王相傳同志代表集團領導班子，向全集團各級黨組織、全體黨員和員工公開作出了“十項承諾”，要求領導班子全體成員嚴格遵守，切實履行，并希望全體黨員、干部和員工加強監督。

　　集團領導班子全體成員就堅決反對“四風”、加強作風建設，向集團黨組織、全體黨員、干部和員工公開承諾，努力做到“十項承諾”，具體內容為：

　　一.自覺遵守黨的政治紀律。堅持理想信念，始終堅持在思想上和行動上與黨中央保持高度一致，確保政令暢通，做到有令必行、有禁必止。

　　二.忠實踐行黨的根本宗旨。堅持以人為本，全心全意依靠員工群眾，認真落實、積極推進多項民生工程項目，用實際行動推進“三區三城”建設。著力解決員工群眾反映的問題，為員工群眾謀福利。

　　三.貫徹落實科學發展觀。牢固樹立正確的政績觀，不斷完善集團十二五規劃，調整發展戰略，使集團朝著做精做優可持續方向發展。

　　四.切實改進學風文風會風。堅持理論聯系實際，進一步改進作風，倡導寫短文、開短會，倡導講真話、講實話，講群眾易理解、易接受的接地氣的話，不耍官腔，不搞官樣文章。

　　五.堅持厲行節約反對浪費。弘揚艱苦奮斗精神，堅持節約辦一切事情，堅持從工作、生活的小事做起，杜絕特權思想、特殊化和鋪張浪費。

　　六.不斷解放思想開拓創新。認真貫徹黨的十八屆三中全會精神，聚焦改革謀發展，創新引領促轉型，在集團管控模式、企業組織形式、薪酬績效管理等方面大膽改革，求得突破，鞏固集團發展優勢。

　　七.強化依法科學民主決策。進一步理順關系，完善現代企業制度和法人治理結構，努力實現企業治理的現代化，健全完善決策機制和制度建設，堅持制度約束、制度規范。

　　八.執行民主集中制原則。民主集中制是制度化的一種補充，有規定的從規定，沒規定的集體定；嚴格遵守 “三重一大”制度規定；指導好子公司的民主決策和科學治理；推行司務會制度。

　　九.認真執行黨的干部政策。堅持德才兼備、以德為先的用人原則，在干部考核中注重實際能力、水平和品行，不唯票、不唯文憑和年齡。培養集團梯次和高素質人才隊伍。

　　十.嚴格遵守規章廉潔自律。嚴格遵守領導干部廉潔從業各項規定，嚴于律已，不利用職權和影響力謀取私利，培養廉潔執業的良好氛圍，營造風清氣正的工作環境。

農發集團教育實踐活動辦公室

2014年3月21日